sábado, 28 de febrero de 2015

Lista admitidos oposiciones Junta Extremadura próximo martes


  • Noticia publicada en diario hoy
  • La composición de los tribunales elegidos por sorteo de las oposiciones se publicará el próximo lunes.

  • La composición de los tribunales elegidos por sorteo de las oposiciones para cubrir 546 plazas en la Junta de Extremadura se publicará el próximo lunes, 2 de marzo, en el Diario Oficial de Extremadura (DOE), y la lista de admitidos y excluidos, el martes en el Portal Ciudadano.
    Con esta publicación se abrirá el plazo de alegaciones, y una vez resueltas éstas, en el mes de abril se publicarán los listados definitivos y la fecha, hora y lugar de cada prueba, según ha detallado la Administración extremeña..
    Las oposiciones para cubrir estas 576 plazas de 45 especialidades (270 para personal funcionario, y 306 para personal laboral) han concitado la presentación de 140.000 solicitudes.
    Laborales
    En cuanto a las pruebas para laborales, la Junta de Extremadura ha lamentado "una vez más, las maniobras del sindicato CCOO", que según señala está "empeñado en privar a 80.000 opositores del derecho a optar a alguna de las 306 plazas convocadas".
    Este sindicato dio el visto bueno a la convocatoria en diciembre de 2013, según la Junta, para presentar una demanda cuatro meses después ante elTribunal Superior de Justicia de Extremadura pidiendo que se paralizasen.
    Para el Ejecutivo regional, llama la atención que CCOO, a la vez que pedía la paralización de las oposiciones, "ofreciese descuentos a los opositores en ciertas academias que preparan las pruebas que el sindicato impugnaba".
    Asimismo, el pasado mes de septiembre, el Tribunal Superior de Justicia, y "pese a reconocer que todos los sindicatos dieron luz verde a la convocatoria", según el Ejecutivo extremeño, falló a favor de las pretensiones del sindicato.
    El Gobierno extremeño interpuso un recurso ante el Tribunal Supremo contra este fallo, y apeló a la "responsabilidad" de CCOO para que no pidiese la ejecución de una sentencia que "perjudicaba las expectativas de 80.000 familias, dado que está pendiente aún la resolución del Supremo, y que la Junta garantizaba, en todo caso, las 306 plazas ofertadas".
    Sin embargo, "inexplicablemente CCOO ha esperado cinco meses para pedir la ejecución del fallo, hasta el pasado 18 de febrero, pocos días después" de que el Gobierno extremeño, señala, anunciase el calendario de las pruebas.
    Así, dado que el Tribunal Superior de Justicia aún no se ha pronunciado sobre la petición de ejecución de la sentencia, el Ejecutivo extremeño, en "sigue adelante con el calendario marcado, y utilizará todas las vías legales a su alcance para impedir que se frustre la esperanza de 80.000 opositores".

Obra civil, Cerramientos y ventanas, Piscinas desbordantes, Piscinas de arena, Piscinas ecológicas, Parques acuáticos y SPAs

 

SPACIOTERMAL

Obra civil, Cerramientos y ventanas, Piscinas desbordantes, Piscinas de arena, Piscinas ecológicas, Parques acuáticos y SPAs
 

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Estimado cliente / colaborador,

Spacio termal tiene más 30 años de experiencia en construcción, 15 años en diseño/realización de centros termales y más de 20 años en gestión de spas, centros termales, acuáticos y deportivos. 

Nos ponemos en contacto con usted para ofrecerle nuestros servicios de arquitectura, ingeniería, consultoría y obra cilvil.

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 Arquitectura:

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  • Proyecto de Decoración  e Interiorismo.
  • Gestión de licencias.
  • Planificación y programación de los trabajos.
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Ingeniería:

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Eficiencia energética:

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  • Gestión / Ahorro de energía:
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  • Auditoria Energética de Instalaciones. Eficiencia:
    • Se realiza Auditoría en Instalaciones en uso para diagnosticar potenciales ahorros de energía y agua.
    • Presentación Plan de Implementación de acciones, con sus consiguientes ahorros y costes.
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    • Gestión Administrativa: Permisos, financiación, Subvenciones.
    • Aplicación e implantación de las medidas señaladas en la Auditoría Energética. Incluye la Instalación de Energías Renovables.
    • Gestión de la Energía. Control, monitorización mediante el sistema telemático implantado y mantenimiento para la correcta evolución de las medidas adaptadas.

2-Cerramientos y ventanas en aluminio y PVC.
Le creamos espacios habitables en su ático, terraza, porche, en su restaurante o en cualquier lugar que necesite. 
Techos fijos o móviles, de apertura manual o completamente motorizados y de hasta un 75% del total del techo, acristalado con panel sándwich, policarbonato o vidrio. Disponible en todos los colores, lacados ral o anodizados.
Para ello utilizaremos los mejores materiales de aluminio, los vidrios adecuados y si lo prefiere los techos opacos, tenemos el mejor panel aislante de Europa "Thermotop©" y "Thermoteja©" que le darán el máximo aislamiento y resistencia.

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3-Diseño y realización de piscinas desbordantes:

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4-Diseño y realización piscinas de arena o tropicales:
Las Picinas de arena o tropicales, son piscinas de diseño que son terminadas con un revestimiento elástico de arena. 

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5- Diseño y realización piscinas ecológicas:
Se trata de una piscina con agua depurada por biofiltración mediante la acción conjunta de gravas y plantas acuáticas que mantienen un agua limpia y cristalina en un entorno natural para un baño saludable, cumpliendo con los estrictos criterios de calidad del agua en Europa. 

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6-Diseño y realización de balnearios y SPAs.





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7-Diseño y realización de parques infantiles  acuáticos:




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Hoy os hablaremos de la Desinfección del agua en instalaciones termales

Elegir el mejor sistema de desinfección para aguas termales y minero-medicinales no siempre resulta fácil y satisfactorio.

El principal criterio de calidad a la hora de valorar un balneario son las propiedades de sus aguas minero-medicinales, aunque también hay otros aspectos como el servicio médico, el trato de los empleados o la higiene y limpieza de sus instalaciones.

Lo más importante para alcanzar esta calidad es el tratamiento del agua, el objetivo es proporcionar un agua sin contaminación microbiológica sin que pierda propiedades minero-medicinales y que sea confortable para el usuario. Este tratamiento de desinfección es además obligatorio, ya que nos encontramos ante el marco legislativo del RD 865/2003 por el que se establecen los criterios de prevención y control de la legionelosis. Para ello, existen en el mercado gran variedad de sistemas y productos, métodos físicos, químicos y combinados, de probada eficacia y que son usados en balnearios, spas urbanos, piscinas climatizadas y centros de talasoterapia en toda España. A continuación, comentaremos algunos de ellos.

Cloro

El cloro, desinfectante tradicionalmente conocido, resulta bastante eficaz y económico para el tratamiento y potabilización de aguas, ya sea aportado en forma de gas disolviéndolo en el agua o bien como hipoclorito sódico (cloro líquido), hipoclorito cálcico (cloro sólido) o como derivados del cloroisocianurato. Los valores recomendados están entre 0,4 y 2 ppm de cloro libre residual. Sin embargo, el cloro reacciona con la materia orgánica del agua formando una serie de compuestos que pueden resultar muy molestos y malolientes, como las cloraminas, que producen el característico “olor a cloro”.

Bromo

El compuesto más usado es el Bromoclorodimetilhidantoina, que contiene un porcentaje de cloro (28%) en su composición. El bromo en contacto con el agua forma ácido hipobromoso, este producto actúa como desinfectante, oxida la materia orgánica y destruye microorganismos y algas. Los valores recomendados están entre 1 y 3 ppm de bromo libre residual.

Las concentraciones de bromo alrededor de 0,5 mg/l en piscinas pueden provocar olores desagradables y causan la irritación de ojos y de las membranas mucosas en los usuarios.

Además, debido a su presentación en forma sólida, la disolución en el agua no es homogénea, por lo que tiene picos de concentraciones altas y bajas de producto y es muy difícil mantener un residual de bromo libre constante.

Electrólisis de sal

Este sistema de tratamiento consiste en mantener una cierta concentración de sal en la piscina que, al pasar a través de una célula de electrólisis se transformará en hipoclorito sódico, el cual actuará como desinfectante.

Además de los inconvenientes que presenta el uso de cloro, al tratar aguas minero-medicinales hemos de tener en cuenta que la adición de cloruro sódico (sal) al agua, además de aportarle un ligero sabor salado, modificará sus propiedades.

Ultravioleta

Este método consiste en el uso de una radiación ultravioleta la cual a una longitud de onda adecuada penetra en las células de los microorganismos y provoca daños en el ADN y ARN, impidiendo su reproducción. Los gérmenes patógenos son inactivados a longitudes de onda de 245 a 285 nm.

Con este tratamiento se generan muy bajas concentraciones de subproductos. No es nocivo, pero no deja un residual de protección, por lo que el tratamiento resulta incompleto y es necesaria una desinfección secundaria mediante la adición de un biocida químico. Otra capacidad de los sistemas UV es la eliminación de las cloraminas formadas en los tratamientos con cloro.

Peróxidos

Es el método más novedoso. Se trata de la misma agua oxigenada que todos conocemos, aunque en una concentración superior a la de uso doméstico. La gran ventaja de este procedimiento es que no deja residuales nocivos al descomponerse en agua y oxígeno. Por tanto, se evitan irritaciones y malos olores.

Los valores recomendados están entre 5 y 15 ppm de peróxido libre residual. La dosificación se realiza empleando dosificadores de líquidos y la medición de residual es muy sencilla, mediante tiras reactivas colorimétricas. Este producto se puede emplear también como tratamiento paralelo a otros sistemas físicos desinfectantes como el ultravioleta.

Los más usados en España.

A principios del año 2007 se realizó un estudio en 34 instalaciones termales españolas a las que se preguntó acerca del método de desinfección utilizado y las ventajas y desventajas observadas.

Un 46% de las instalaciones estaba utilizando cloro líquido (hipoclorito sódico) en los tratamientos de desinfección de las piscinas. En todas las instalaciones en las que se usaba hipoclorito, los usuarios indicaban que se notaba un cierto “olor a cloro”. Esto es debido a la formación de productos secundarios (cloraminas) al reaccionar el cloro con la materia orgánica (piel, sudor, aceites, microorganismos, etc.).

Cuanto más alta es la temperatura del agua (34-36ºC) mayor es la cantidad de cloraminas que se forman y además se perciben en el ambiente debido a la evaporación. Es importante tener en cuenta que a más cloraminas en la piscina, mayor es la probabilidad de que se produzcan irritaciones de ojos y piel en los bañistas.

Para evitarlo, se estaban manteniendo residuales bajos de cloro (0,4-0,6 ppm). Esto supone el peligro de que, al aumentar el número de bañistas, disminuya e incluso desaparezca el residual protector de cloro y favorezca la aparición de un foco de infección o de contaminación.

Un 18% de las instalaciones encuestadas no realizaban ningún tipo de tratamiento químico ni físico para no alterar las propiedades mineromedicinales del agua. Para evitar la contaminación por la entrada de bañistas, realizan renovaciones diarias de todo el volumen de agua termal. Además de no cumplir con la legislación, es difícil llevar un control preventivo de legionella.

En el 12% de las instalaciones estaban usando bromo sólido que es eficaz para desinfectar incluso a pH altos (8). Los subproductos en base a bromo que se forman al reaccionar con la materia orgánica (bromaminas) no producen olor en la piscina. No obstante, estas pastillas contienen un 30% de cloro en su composición. Otro problema es la dificultad para mantener una concentración constante.

En otro 12% de las instalaciones estudiadas se estaban aplicando tratamientos de electrólisis de sal en las piscinas (el cloro desinfectante se forma a partir de sal común). Tienen la ventaja de que no se necesita cloro líquido para su utilización por lo que la manipulación es más segura, pero la principal desventaja radica en que este tipo de tratamiento aporta un ligero sabor salado al agua (4 g/l de sal).

Dos de las instalaciones estudiadas (un 6%) utilizaban cloro en pastillas. La principal ventaja de este producto es que es muy estable y posee efecto alguicida además de bactericida. La gran desventaja de su utilización es que al dosificarse en forma de pastillas de disolución lenta (al igual que en el caso del bromo) aparecen muchos picos de producto y la concentración es difícil de mantener. Además se forma la misma, o incluso mayor, cantidad de cloraminas que al utilizar cloro líquido.

Otras dos instalaciones encuestadas (un 6%) estaban aplicando peróxido de hidrógeno en combinación con ácido peracético en piscinas terapéuticas. La principal ventaja para los usuarios es que ha desaparecido el “olor a cloro”, además no irrita ojos ni mucosas.

Varios balnearios estaban aplicando tratamientos ultravioleta a la salida de los depósitos mineromedicinales para desinfectar el agua. Dan buenos resultados en aguas con baja mineralización, pero en aguas de mineralización alta se observa un “efecto pantalla” ya que las sales provocan una disminución de la actividad del ultravioleta.

Por último se observó que ninguna de las instalaciones

Encuestadas utilizaba cloro líquido en combinación con tratamiento ultravioleta para desinfectar la piscina. Dos de los balnearios encuestados (con aguas sulfuradas) habían realizado pruebas con ultravioleta y cloro en sus piscinas, pero desestimaron la aplicación combinada ya que se eliminaba un porcentaje muy pequeño de cloraminas al tratarse de agua con temperaturas altas (34-36º C). Además, los tratamientos ultravioleta no son totalmente eficaces ya que actúan solamente sobre el caudal de recirculación (la eliminación de cloraminas se produce de forma puntual).

Elegir el tratamiento de desinfección

Antes de decidir el tipo de tratamiento en una instalación termal es muy importante poder realizar un estudio previo en una planta piloto del sistema de desinfección, para observar el comportamiento y la eficacia microbiológica con el agua termal de esa instalación. En una planta piloto se representa una instalación real a escala reducida la cual constaría básicamente de una balsa, capaz de mantener el agua a la temperatura deseada, con un sistema de agitación constante, recirculación a través de chorros y/o inyección de aire. Además de un filtro y un sistema de dosificación en continuo para los productos que se quiera probar.

En este circuito se dispondría de varios puntos de acceso para la toma de muestras o inclusión de otros sistemas químicos o físicos de tratamiento del agua. Con ello, se genera información sobre los procesos a estudio. Una vez diseñado el sistema acorde a la instalación real, sólo queda ponerlo en funcionamiento con el agua objeto de estudio y el sistema de desinfección elegido.

Para cada estudio se elaborará un plan de control y muestreo, siempre supervisado por técnicos especialistas, cuyos resultados nos informarán sobre la idoneidad del tratamiento observado y su posible interacción con el agua mineromedicinal.

Este tipo de estudios permiten elegir un tratamiento de desinfección óptimo.

En las instalaciones termales y centros de balneoterapia se está tratando aguas mineromedicinales, que pueden verse modificadas por determinados desinfectantes químicos y perder sus propiedades beneficiosas. En ocasiones también es posible que un determinado sistema de desinfección pierda su eficacia en función de algunas características del agua.

Se deberá tener en cuenta de cara a los clientes la confortabilidad que ofrece el agua tratada con los sistemas de desinfección, la formación de olores, irritación de ojos y mucosas o generación de subproductos nocivos. Así como la capacidad de mantener un residual de protección en el agua con una concentración estable y la facilidad de su medición.


Para todo lo expuesto, nos ponemos a su disposición para cualquier consulta que estime oportuna y si lo desea puede llamarme al  +34 639124667 al correo spaciotermal@spaciotermal.com

Un saludo y quedo a la espera de sus noticias

 Jorge Luis Martínez Saura

       +34 639-124667    

        Doctor Ingeniero
 

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miércoles, 25 de febrero de 2015

Oposiciones SES. Elección de plazas en distintas categorías

Elección de plazas.- Resolución de 12 de febrero de 2015, de la Secretaría General, por la que se fija el lugar, fecha y procedimiento para la elección de plazas por los aspirantes que han superado las pruebas selectivas en el proceso selectivo convocado por Resolución de 13 de junio de 2011, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Técnicos Superiores, en la Categoría de Higienista Dental, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Consultar esta disposición en formato PDF
Elección de plazas.- Resolución de 12 de febrero de 2015, de la Secretaría General, por la que se fija el lugar, fecha y procedimiento para la elección de plazas por los aspirantes que han superado las pruebas selectivas en el proceso selectivo convocado por Resolución de 13 de junio de 2011, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la Categoría de Lavandero/a, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Consultar esta disposición en formato PDF
Elección de plazas.- Resolución de 12 de febrero de 2015, de la Secretaría General, por la que se fija el lugar, fecha y procedimiento para la elección de plazas por los aspirantes que han superado las pruebas selectivas en la Especialidad de Anestesiología y Reanimación, así como de Oftalmología, en el proceso selectivo convocado por Resolución de 13 de junio de 2011, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Licenciados Especialistas en Ciencias de la Salud, Categoría de Facultativo/a Especialista de Área, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Consultar esta disposición en formato PDF
Elección de plazas.- Resolución de 16 de febrero de 2015, de la Secretaría General, por la que se fija el lugar, fecha y procedimiento para la elección de plazas por los aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Resolución de 13 de junio de 2011, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Diplomados Especialistas en Ciencias de la Salud, en la Categoría de Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Consultar esta disposición en formato PDF

martes, 24 de febrero de 2015

Oposiciones SES. Relación de aprobados en varias categorías

Relación de aprobados.- Resolución de 9 de febrero de 2015, de la Dirección Gerencia, por la que se hace pública la relación definitiva de aprobados en el proceso selectivo convocado por Resolución de 13 de junio de 2011, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Técnicos Superiores, en la Categoría de Técnico/a Especialista en Radiodiagnóstico, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Consultar esta disposición en formato PDF
Relación de aprobados.- Resolución de 9 de febrero de 2015, de la Secretaría General, por la que se hace pública la relación provisional de aprobados del proceso selectivo convocado por Resolución de 13 de junio de 2011, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Técnicos Superiores, en la Categoría del Grupo Administrativo de Función Administrativa, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Consultar esta disposición en formato PDF
Relación de aprobados.- Resolución de 12 de febrero de 2015, de la Secretaría General, por la que se hace pública la relación provisional de aprobados del proceso selectivo convocado por Resolución de 1 de diciembre de 2011, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Licenciados Especialistas en Ciencias de la Salud, en la Categoría de Médico de Familia de Equipo de Atención Primaria, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Consultar esta disposición en formato PDF

viernes, 13 de febrero de 2015

Abrimos nuevo grupo de preparación de oposiciones de Auxiliar de enfermería

El Centro de Formación Manuela Chamorro abre nuevo grupo de preparación de las oposiciones de Auxiliar de Enfermería.Tendremos:
  • Grupos presenciales:
    • Turno de mañanaJUEVES de 10 a 13 h.
    • Turno de tardeVIERNES de 16,30 a 19,30 h
  • Grupo  online
RESERVA TU PLAZA. PLAZAS LIMITADAS

sábado, 7 de febrero de 2015

Oposiciones Policía Nacional. Listas de admitidos y excluidos. Calendario de la primera prueba



Resolución de 15 de enero de 2015, de la Dirección General de la Policía, por la que se publica la lista definitiva de admitidos y excluidos a la oposición de ingreso en la Escala Básica, categoría de Policía, del Cuerpo Nacional de Policía y se fija el calendario de realización de la primera prueba.

 En virtud de lo dispuesto en la base 4.3 de la Resolución de 24 de junio de 2014, de la Dirección General de la Policía (BOE núm. 219, de 9 de septiembre), por la que se convocó oposición libre para cubrir plazas de alumnos de la Escuela Nacional de Policía, de la División de Formación y Perfeccionamiento, aspirantes a ingreso en la Escala Básica, categoría de Policía, del Cuerpo Nacional de Policía, y en uso de las atribuciones conferidas en el artículo 4 del Reglamento de los procesos selectivos y de formación en dicho Cuerpo, aprobado por Real Decreto 614/95, de 21 de abril, se dispone lo siguiente:

Primero. Lista definitiva de admitidos. Aprobar y hacer pública la lista definitiva de admitidos a la oposición, con indicación, para cada aspirante, del número de opositor, del ejercicio voluntario de idioma y de la ciudad sede de examen para cada prueba. Dicho listado se halla expuesto al público en el Centro de Información Administrativa, del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas, calle María de Molina, número 50, teléfono 060; en la Subdirección General de Ayudas a Víctimas del Terrorismo y de Atención Ciudadana, del Ministerio del Interior (calle Amador de los Ríos, núm. 8, de Madrid; teléfono 902 15 00 02) y en la página web http://www.policia.es

Segundo. Excluidos y causas de exclusión. Aprobar y hacer pública en anexo I a la presente Resolución, y en los organismos y dependencias a que se refiere el número anterior, la lista definitiva de excluidos, con indicación, de la causa o causas de exclusión, una vez estudiadas y resueltas las reclamaciones presentadas por los interesados contra la lista provisional. Las causas de exclusión se determinan por letras, con arreglo a las siguientes equivalencias:
(A) Falta firma en la instancia.
 (B) Falta requisito de edad.
(C) Instancia fuera de plazo.
 (D) Falta requisito de titulación.
 (E) Falta permiso de conducir B o B-1.
 (F) No haber efectuado el pago de la tasa por derechos de examen, haberlo efectuado fuera de plazo o incompleto.
 (G) Instancia mal cumplimentada.
 (H) Falta requisito nacionalidad española.
(I) No haber remitido el certificado del INEM o en el remitido no acredita fecha de inscripción como demandante de empleo durante el plazo, al menos, de un mes o no acredita no haber rechazado oferta de empleo adecuado ni haberse negado a participar, salvo causa justificada, en acciones de promoción, formación o reconversión profesionales.
(J) No haber remitido declaración jurada o promesa de no percibir rentas superiores, en cómputo mensual, al salario mínimo interprofesional o haberla remitido incorrecta.
(K) No haber remitido título de familia numerosa en vigor.

Tercero. En dichas listas aparecen señalados con (1) los aspirantes a las plazas reservadas a los militares profesionales de tropa y marinería.

Cuarto. Convocatoria a pruebas. Se convoca a los señores opositores a la realización de la primera prueba, en las fechas, horas y lugares que se indican en el anexo II a la presente. Para conocer individualmente cada opositor la fecha, hora y lugar de su examen, deberán consultar la página web http://www.policia.es, con su documento nacional de identidad y su fecha de nacimiento. Serán anuladas las actuaciones de los opositores que se examinen en sede, hora o lugar distintos de los asignados al efecto en lista definitiva.

Quinto. Información. Cualquier información relativa al contenido de la presente Resolución en cuanto a la lista de admitidos y excluidos o a la corrección de simples errores materiales, podrá interesarse de la Oficina de Información y Atención al Ciudadano, de la División de Formación y Perfeccionamiento, teléfonos de Madrid 91 322 75 97 y 913 22 75 98.

Sexto. Recursos. Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa de conformidad con lo dispuesto en el artículo 109 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y disposición adicional decimoquinta de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, se puede interponer recurso potestativo de reposición ante la Dirección General de la Policía en el plazo de un mes, en los términos establecidos por el artículo 116 y concordantes de aquella Ley o contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, según lo establecido en los artículos 10.1.i) y 14 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, en el plazo de dos meses, conforme a lo dispuesto en el artículo 46 de esta misma Ley.
Accede al listado

Madrid, 15 de enero de 2015.–El Director General de la Policía, Ignacio Cosidó Gutiérrez.


miércoles, 4 de febrero de 2015

Exámenes oposiciones 2015 Junta Extremadura

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OPOSICIONES JUNTA DE EXTREMADURA 2015

El Centro de Formación Manuela Chamorro está especializado en las oposiciones de personal laboral y funcionarios de la Junta de Extremadura.

Tenemos grupos de Camarero Limpiador, Ayudante de cocina, Peón especializado en lucha contra incendios, Ordenanzas, Auxiliar administrativo, Auxiliar de Enfermería, TEI, ATE cuidador, Ordenanzas por discapacidad psíquica.

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EXÁMENES OPOSICIONES JUNTA DE EXTREMADURA


Finalmente, los primeros exámenes de las oposiciones de la Junta para 576 plazas de funcionario y laboral de Administración general no serán en esta legislatura. Lo ha confirmado esta mañana Verónica Puente, director general de Función Pública, quien ha rebajado también el número final de solicitudes de las 156.806 inicialmente anunciadas a unas 140.000 tras el proceso de 'limpia' telemática a registro. El Gobierno de Monago, que siempre había anunciado que se realizarían en esta legislatura, comunica ahora que los primeros exámenes tendrán lugar entre junio y finales de julio, ya con nuevo Ejecutivo en el último mes, solo para funcionarios. Serán en las categorías con menos demandantes, la de los grupos A1 y A2, aunque la intención del Ejecutivo es que se realicen todas las pruebas a lo largo de dos meses, incluidas las que más solicitantes acarrea.

En cambio, para los que se han apuntado a una plaza de personal laboral, el Gobierno regional deja los exámenes para los últimos días del verano, a partir de mitad de septiembre, y durarán hasta octubre. Puente ha dicho que la Junta mantiene invariable su intención de seguir adelante con el proceso selectivo en laborales a pesar de que hay sentencia del TSJEx que las paraliza pero que el Ejecutivo regional ha recurrido al Supremo “y nadie las ha paralizado”. CSI-F y CC OO solicitaron eso precisamente en diciembre aunque el tribunal extremeño aún no se ha pronunciado.
A finales de este febrero deben estar la lista provisional de admitidos y las definitivas no se publicarán hasta abril. Serán entonces cuando venga detallado el calendario de exámenes para cada categoría. Además, también en este mes Función Pública tendrá listo el proceso de configuración de los tribunales examinadores, para los que se han presentado 1.000 funcionarios como candidatos.
Verónica Puente ha justificado que los exámenes de estas oposiciones, que se convocaron oficialmente el 30 de diciembre de 2013, se vayan a realizar ya en otra legislatura de un lado en que “el número de aspirantes desbordó las expectativas” y la Junta ha tenido “una cantidad ingente de trabajo” que realizar y, de otra parte, el Ejecutivo de Monago considera “feo” que los exámenes se hagan a final de esta legislatura y menos en mayo. “No queremos que se confunda con el calendario electoral”, concluye.
De las 576 plazas de Administración general, 306 son de laboral y 270 de funcionario. Corresponden a las ofertas públicas de 2010 (431) y 2011 (145) que no se convocaron en su día.
Noticia publicada en Diario Hoy

viernes, 30 de enero de 2015

Relación provisional aprobados oposiciones Pinche de cocina SES


RESOLUCIÓN de 22 de enero de 2015, de la Secretaría General, por la que se hace pública la relación provisional de aprobados del proceso selectivo convocado por Resolución de 13 de junio de 2011, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la Categoría de Pinche, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud.

De conformidad con lo dispuesto en la base novena de la Resolución de 13 de junio de 2011 (DOE num. 127, de 20 de junio), de la Dirección Gerencia, por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la Categoría de Pinche en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud, esta Secretaria General.
RESUELVE:
 Primero. Hacer pública la relación provisional de aprobados en el proceso selectivo citado en el encabezamiento de esta resolución, tras la suma realizada por el Tribunal de Selección de las calificaciones obtenidas por cada uno de los aspirantes en la fase de oposición y en la fase de concurso, según relación adjunta. Las citadas relaciones provisionales de aprobados, podrán asimismo consultarse en la dirección de internet: http://convocatoriasses.gobex.es.

Segundo. Los aspirantes dispondrán de un plazo de diez días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Diario Oficial de Extremadura para presentar las alegaciones que estimen pertinentes, las cuales no tendrán carácter de recurso.

Mérida, a 22 de enero de 2015.

El Secretario General, CÉSAR SANTOS HIDALGO

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